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L'évaluation au travail remise en cause

Les dirigeants plébiscitent un nouveau modèle d'entreprise dont la finalité sociale est supérieure ou égale à la finalité économique

L'innovation managériale au secours de l'entreprise

L’intelligence émotionnelle entre pour 70% dans le succès des décideurs

Le modèle d'entreprise français dans l'impasse : quelles issues ?

Il ne peut y avoir de développement économique sans un développement social de l'entreprise : hommage à Renaud Sainsaulieu (1935-2002)

Penser l'entreprise de demain : quelle liberté, quelle éthique ?