Manager signifie-t-il déstabiliser, profiter de son pouvoir et sans cesse broyer l’individu ? Non. Publié par Anne Verron mai 20, 2020 2020 Accompagnement du changement Accompagner le changement Burnout Climat social DG DRH Entreprises Innovation Jean-Marie Peretti Management Médecine du travail Oser Peur Productivité QVT +